Relaciones interpersonales y compromiso organizacional del personal de la Empresa Tawa Consulting, periodo 2018

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dc.contributor.advisorCajahuanca Giraldez, David Franklin
dc.contributor.authorEscajadillo Gutiérrez, Fiorella Milagros
dc.date.accessioned2024-03-13T15:00:40Z
dc.date.available2024-03-13T15:00:40Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractLa investigación tiene por objetivo: determinar la existencia de una relación directa entre las relaciones interpersonales y el compromiso organizacional del personal de la empresa TAWA Consulting, periodo 2018. El tipo de investigación es básica, de diseño correlacional – no experimental, con una población de 70 trabajadores. La medición de la variable independiente “relaciones interpersonales” fue desglosada en tres dimensiones: inclusión con 8 preguntas, control y afecto con 6 preguntas cada una respectivamente, haciendo un cuestionario con un total de 20 preguntas. En la medición de la variable dependiente “compromiso organizacional” se abordó en tres dimensiones: afectivo, continuidad y normativo con 6 preguntas cada uno, haciendo un cuestionario con un total de 18 preguntas; los cuales fueron respondidos por los trabajadores de la empresa seleccionada para la investigación. Los resultados muestran que la variable relaciones interpersonales es de nivel Regular, con una calificación de 67,1%, la dimensión inclusión es de nivel Alto con 42,8%, la dimensión control es de nivel Regular con 42,9% y la dimensión afecto es de nivel Regular con 51,4%.
dc.description.uriTesis
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://repositorio.unjbg.edu.pe/handle/20.500.12510/3951
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Nacional Jorge Basadre Grohmann
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.sourceUniversidad Nacional Jorge Basadre Grohmann
dc.sourceRepositorio Institucional - UNJBG
dc.subjectRelaciones interpersonales
dc.subjectCompromiso
dc.subjectEmpresa
dc.titleRelaciones interpersonales y compromiso organizacional del personal de la Empresa Tawa Consulting, periodo 2018
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
thesis.degree.disciplineAdministración
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional Jorge Basadre Grohmann. Escuela Profesional de Ciencias Administrativas
thesis.degree.levelTítulo profesional
thesis.degree.nameLicenciado en Administración

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